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福建省产假最新规定是什么

2024.04.12 劳动纠纷 1767人浏览举报
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产假最多可休180天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的可延长为158天至180天。
法律规定:
福建省人口与计划生育条例》第四十一条:依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日;符合本条例生育子女的夫妻,女方产假延长为一百五十八日至一百八十日,男方照顾假为十五日。婚假、产假、照顾假期间,工资照发,不影响晋升。
妇女怀孕、生育和哺乳期间,按照国家和本省有关规定享受特殊劳动保护并可以获得帮助和补偿。
《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
法律依据
《福建省人口与计划生育条例》第四十一条
《女职工劳动保护特别规定》第七条
报告编号:NO.20240412*****

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    产假最多可休180天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的可延长为158天至180天。《福建省人口与计划生育条例》第四十一条:依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.26 1912人看过
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    正常产假98天,最多可休158天。《贵州省人口与计划生育条例》规定:国家机关工作人员、企业事业单位职工依法登记结婚的,除享受国家规定的婚假外,增加婚假10天;符合政策生育的,除享受国家规定的产假外,女方增加产假60天,男方享受护理假15天。

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    怀孕时可以离婚。女方可以向法院起诉离婚,或者与男方也愿意离婚的,可以与男方协议离婚,不受任何限制;一般来说,如果是男方在女方怀孕时离婚的,法院一般是不予受理,除非人民法院认为确有必要受理男方离婚请求。

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    产假最多可休180天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的可延长为158天至180天。法律规定:《福建省人口与计划生育条例》第四十一条:依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日。

    张燕鹏律师 2020.10.01 0人看过
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    产假最多可休180天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的可延长为158天至180天。《福建省人口与计划生育条例》第四十一条:依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日。

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    产假最多可休180天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的可延长为158天至180天。《福建省人口与计划生育条例》第四十一条:依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.25 970人看过
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    产假最多可休180天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的可延长为158天至180天。《福建省人口与计划生育条例》第四十一条:依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.21 942人看过
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    产假最多可休180天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的可延长为158天至180天。《福建省人口与计划生育条例》第四十一条:依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日。

    张燕鹏律师 2019.11.21 1100人看过

张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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