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当月离职扣除上月工资合法吗

2022.11.17 劳动纠纷 2864人浏览举报
律师回答
当月离职扣除上月工资不合法。依据我国相关法律的规定,用人单位不得无故克扣劳动者工资,就算劳动者造成用人单位损失的,也不能扣除全月的工资,所以当月离职扣除上月工资肯定是不合法的。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
《工资支付暂行规定》第九条、第十六条、第十八条
报告编号:NO.20221117*****

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蔺晓晗

天津云杰律师事务所

蔺晓晗律师,专职律师擅长劳动纠纷

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