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多处伤残如何定伤残等级

2021.09.23 劳动纠纷 1781人浏览举报
解析
工伤鉴定流程有三个步骤,分别是工伤认定,劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请既可由用人单位提出,也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。申请人不同,申请的先后顺序也不同。用人单位应当自事故发生之日或者被诊断鉴定为职业病之日起三十日内提出,遇有特殊情况,经劳动保障部门同意,可以适当延长。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织才可以提出。但是提出时间从事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起不得超过一年。
法律依据
《工伤认定办法》第四条-第七条
报告编号:NO.20210923*****

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张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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  • 多处伤残如何评定等级
    多处伤残评定有特定规则和程序。需确定评定时机,治疗终结或稳定后进行。适用相关标准,采用晋级原则。评定由专业机构进行,申请人提供资料,机构检查测试后出具报告,此等级对法律事务关键。
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