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承揽合同能否转包

2021.05.26 合同纠纷 1419人浏览举报
解析
承揽合同经过定作人同意,可以进行转包,未经同意的,不得进行转包。《民法典》第七百七十二条规定:”承揽人应当以自己的设备、技术和劳力,完成主要工作,但是当事人另有约定的除外。承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成的,应当就该第三人完成的工作成果向定作人负责;未经定作人同意的,定作人也可以解除合同。“承揽人应当以自己的劳动完成主要工作,承揽人要进行转包的,应当征得定作人的同意,未经同意转包的,定作人可以解除合同。
法律依据
《民法典》第七百七十二条
报告编号:NO.20210526*****

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  • 承揽合同可以总体转包吗

    承揽合同不可以总体转包。承揽人应当以自己的设备、技术和劳力,完成主要工作,但是当事人另有约定的除外。承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成的,应当就该第三人完成的工作成果向定作人负责;未经定作人同意的,定作人也可以解除合同。

    郭国林律师 2020.12.28 1158人看过
  • 承揽合同是否属于转包

    不属于。承揽合同,是承揽人按照定作人的要求完成工作,交付工作成果,定作人支付报酬的合同。转包,是指承包单位承包建设工程后,不履行合同约定的责任和义务,将其承包的全部建设工程转给他人或者将其承包的全部建设工程肢解以后分包的行为。

    刘辉律师 2021.07.23 1488人看过
  • 承揽合同是否可以转包

    承揽合同可以转包,但是应获得定做人的同意,否则未经定作人同意的,定作人可以解除合同。法律规定,承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成的,应当就该第三人完成的工作成果向定作人负责;未经定作人同意的,定作人也可以解除合同。

    王兴龙律师 2021.06.04 2847人看过
  • 承揽合同是否可以进行转包

    原则上承揽合同是不可以转包的,否则定做人就有权解除合同。但是如果经过定做人同意,是可以的,只是承揽人要就该第三人完成的工作成果向定作人负责。

    宁飞龙律师 2022.06.09 686人看过
  • 民法典规定承揽合同转包有效吗

    承揽合同转包是有效的,但是承揽人应当将转包行为告知定作人,经过定作人的同意,就第三人完成的工作成果向定作人负责。否则,定作人就有权解除合同。

    阮月超律师 2020.11.30 3132人看过
  • 承揽合同能否变更

    承揽合同可以变更,在承揽合同中,承揽人应当按照定作人的要求进行工作,如果定作人中途变更对承揽工作要求的,如修改设计图纸,提出新的质量要求等,承揽人应当按照定作人的新要求工作。承揽人认为定作人提出的新要求不合理的,应当及时通知定作人。

    王兴龙律师 2021.06.04 1534人看过
  • 承揽合同能否转让

    承揽合同能够转让。债权人可以将债权的全部或者部分转让给第三人,但是有下列情形之一的除外:(一)根据债权性质不得转让;(二)按照当事人约定不得转让;(三)依照法律规定不得转让。

    聂俊律师 2021.04.23 1222人看过
  • 劳务外包能否转包

    1、劳务外包不能转包。2、我国法律禁止转包行为,根据法律规定,承包人非法转包、违法分包建设工程或不具备相应资质的实际施工人借用有资质的建筑施工企业名义与他人签订的建设工程施工合同无效。

    张保明律师 2022.08.18 318人看过
  • 工程承包能否转包

    不能。依据我国法律规定,工程是禁止转包的。禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人,禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人。

    王莉律师 2020.11.03 1800人看过

王兴龙

北京市盈科(石家庄)律师事务所

王兴龙律师,专职律师擅长合同纠纷

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  • 加工承揽合同能否再转包
    根据我国民法典的有关规定,承揽合同转包有效,但是承揽人应当就第三人完成的工作成果向定作人负责。同时,就承揽的主要工作承揽人未经定作人同意的转包的,定作人也可以解除合同。
  • 承揽合同可以转包吗
    承揽合同一般不可转包,但有特殊情况。承揽人完成主要工作应亲力亲为,经定作人同意可交第三人;辅助工作可不经同意交第三人,都要对成果负责。合同禁止转包时转包构成违约,要担责。
  • 承揽合同再转包是否无效
    承揽合同再转包的效力要分情况判断。合同明确禁止转包,擅自转包无效;未禁止时,转包主要工作需定作人同意,否则可能无效;转包非主要工作且无禁止约定,通常有效,需综合多因素判定。
  • 承揽合同是否可以转包
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    转包则通常是指承包方将整个工程项目或者其中的一部分完全或者部分地转移给第三方进行实施,这种情况在承揽合同中并不适用,承揽合同更加注重的是根据定作人的具体需求来完成特定的工作任务,而非仅仅是任务的转手。
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