产假公司发工资吗

产假工资公司不发工资合法吗

产假公司不发工资是违法的。《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

郑春梅律师 2022.05.06 0人看过

公司如何发工资

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。

沈辉律师 2018.12.26 4759人看过

产假公司不发工资怎么办

用人单位应当支付产假工资而未支付的，劳动者可向当地劳动部门投诉、举报。也可以依法申请劳动仲裁处理，对劳动仲裁结果不服，还可以向法院起诉解决。

袁超律师 2019.01.14 2607人看过

产假期发工资吗

已参加生育保险的，女职工产假期间用人单位不需要支付工资，由生育保险基金支付生育津贴。若未参加生育保险的，则由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付。

张燕鹏律师 2019.12.02 1150人看过

产假发工资吗

已参加生育保险的，女职工产假期间用人单位不需要支付工资，由生育保险基金支付生育津贴。若未参加生育保险的，则由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付。

袁超律师 2018.12.25 1781人看过

公司如何给员工发工资

公司应当按月给员工发工资。工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行代发工资。

袁超律师 2020.08.27 4976人看过

产假期间公司会给员工发工资吗

产假，工资应全拿。是用人单位为女职工缴纳生育保险的，女职工的的产假期间的待遇为：生育津贴;生育医疗费用;计划生育手术医疗费用;国家和本市规定的其他费用。用人单位未给女职工缴纳生育保险的，女职工产假期间，工资由用人单位照发。

袁超律师 2018.12.28 7287人看过

休产假公司不发工资怎么办

《女职工劳动保护特别规定》第十四条规定：用人单位违反本规定，侵害女职工合法权益的，女职工可以依法投诉、举报、申诉，依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁，对仲裁裁决不服的，依法向人民法院提起诉讼。

袁超律师 2018.12.27 1652人看过

小产假社保发工资吗

吴中律师 2022.04.13 0人看过