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报告编号：NO.20210924*****
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查看完整报告用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作一年支付一个月工资。如果劳动者存在法律规定的情况下，要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签属于违法，应该支付劳动者赔偿金，工作一年支付两个月工资。
不火化下葬违不犯法的。国家实行火葬制度。除少数民族因风俗习惯不适宜推行火葬的之外，都应当实行火葬。农村居民去世后，不火化遗体，实施土葬是犯法行为。但是，在实不具备条件实行火葬的地区实行土葬不是犯法行为。
1、曝光别人合同是否违法依据合同内容而定，如果合同中涉及了他人的隐私、商业秘密或者国家秘密的内容，曝光别人合同此时是属于违法的行为，依法应当承担法律责任。2、如果合同的内容不要求要保密的，曝光合同就不违法。
1、个人烧煤不违法。2、目前国家提倡烧无烟煤，禁止销售和燃用不符合质量标准的煤炭，鼓励燃用优质煤炭。3、燃用不符合质量标准的煤炭、石油焦，由县级以上人民政府、生态环境主管部门责令改正，处货值金额一倍以上三倍以下的罚款。
1、车位只卖不租违法。2、车位归属应由当事人通过出售、附赠或者出租等方式约定，产权车位是开发商为业主提供服务的一种公共配套建筑，产权归开发商所有，可售可租。
一般不会处罚。根据法律规定，在红灯可以右转的路口，车辆可以安全通过，不必停车等待；如果在高峰期因此造成拥堵，可以视情作出处罚。根据法律规定，红灯亮时，右转弯的车辆在不妨碍被放行的车辆、行人通行的情况下，可以通行。
视情况而定。劳动法规定，公司应当保证员工每周至少休息一日，但同时员工每日工作时问不得超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。因此公司可以实行单休制度，但是要注意员工每周的工作时长总共不能超过40小时。要以每周40小晒总时长，合理分配至周一到周六。比如周一到周六工作每天工作6小时是合法的，如果每天工作8小时，合计每周工作48小时，则超出的8小时，公司需要支付员工不低于正常工资的150%的加班费用。
法律上没有未婚同居制度予以认可，并不意味着未婚同居是违法的，只是法律不保护这种同居关系而已。按照法无禁止即自由的理念，人们依然可以自由地决定是否未婚同居，不受权力机关干涉。但对于已经结婚的与他人同居属于违法。我国法律禁止有配偶者与他人同居。
1、行为人买卖游戏账号的行为一般是不违法的，游戏账号具有财产属性，其中含有当事人的私人财产，将私人财产进行买卖自然是合法的。2、《民法典》规定，民事主体的财产权利受法律平等保护；物包括不动产和动产。法律规定权利作为物权客体的，依照其规定。
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