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不签三方协议就业怎么办

2023.11.03 劳动纠纷 642人浏览举报

律师回答

不签三方协议就业由毕业生自己处理，学校不再负责。毕业生与用人单位协商一致，可以签订劳动合同，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。

法律依据: 《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第五十条有下列情形之一的毕业生，由学校报地方主管毕业生调配部门批准，不再负责其就业。在其向学校缴纳全部培养费和奖学金后，由学校将其户粮关系和档案转至家庭所在地，按社会待业人员处理：; 不顾国家需要，坚持个人无理要求，经多方教育仍拒不改正的；自派遣之日起，无正当理由超过三个月不去就业单位报到的；报到后，拒不服从安排或无理要求用人单位退回的；其他违反毕业生就业规定的。

报告编号：NO.20231103*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

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作者

袁超

北京市东元（沧州）律师事务所

袁超律师，专职律师擅长劳动纠纷

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