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北京生育险能报多少钱

2022.01.06 婚姻家庭 2265人浏览举报
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1、生育津贴
生育津贴=当月本单位人平缴费工资;30(天)×假期天数
2、假期天数
(1)正常产假90天(包括产前检查15天);
(2)独生子女假增加35天;
(3)晚育假增加15天;
3、生育医疗费
(1)确认生育就医身份后就医的医疗费用,由市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。
(2)异地分娩的医疗费用,低于定额标准的按实际报销;高于定额标准的,按定额标准报销。
4、一次性分娩营养补助费
正常产、满7个月以上流产;上年度市职工月平均工资×25%;
5、一次性补贴
在一、二级医院分娩的,每人一次性增加300元补贴。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第五十四条、第五十五条、第五十六条
报告编号:NO.20220106*****

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  • 买了生育险能报多少钱

    生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单位不得克扣;生育津贴低于本人产假工资标准的,差额部分由用人单位补足。也就是说,生育津贴不会低于单位平均工资标准。

    袁超律师 2018.12.24 2367人看过
  • 男方报生育险能报多少

    生育医疗费补贴标准如下:妊娠满7个月施行剖宫生产或剖宫流产的1500元;妊娠满7个月生产或流产的1000元;妊娠满3个月不满7个月生产或流产的500元;妊娠不满3个月流产的150元; 多胞胎的每多生产一个婴儿增加200元。

    袁超律师 2019.05.06 9218人看过
  • 生育险能报销多少钱

    生育保险报销包括生育医疗费用和生育津贴。生育津贴:按照所在用人单位上年度职工月平均工资乘以12个月除以365天后,按不同情形分别计算生育津贴。妊娠满7个月施行剖宫生产或剖宫流产的,3000元;妊娠满7个月生产或流产的,2000元。

    袁超律师 2019.02.13 8756人看过
  • 职工生育险能报多少

    参保女职工怀孕不满四个月自然流产或因医学需要终止妊娠的一次性补贴300元,怀孕满4个月以上的自然流产或因医学需要终止妊娠的一次性补贴1000元。参保职工难产的可赔付4000元;自然分娩可赔付2000元。

    赵彪律师 2019.03.05 2316人看过
  • 流产生育险能报多少

    用人单位按时足额缴纳了生育保险费的,其符合计划生育政策规定的女职工引流产的医疗费,由生育保险基金按以下标准支付。生育医疗费用包括下列各项:生育的医疗费用;计划生育的医疗费用;法律、法规规定的其他项目费用。

    袁超律师 2019.07.30 12631人看过
  • 用老公的生育险能报多少

    流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。同时具备以下条件的参保男职工,可申请享受一次性生育补贴:符合国家计划生育政策规定和法定生育条件。

    王国志律师 2019.03.05 9805人看过
  • 男职工生育险能报多少

    男性生育保险在报销方面,是需要区分不同情况以及报销比例的。一般可申请享受的一次性生育补贴标准为:流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。

    袁超律师 2018.12.29 2661人看过
  • 生孩子生育险能报多少

    医疗费用的报销包括手术费、生育保险范围内的药品费用以及产前检查费,自费药不报销。顺产,若缴纳基数为2560元,则顺产最高可报销11529元。

    袁超律师 2019.07.09 10316人看过

赵彪

河北世纪方舟律师事务所

赵彪律师,专职律师擅长婚姻家庭

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