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北京市昌平区产假的法律规定多少天

2021.09.23 劳动纠纷 1406人浏览举报
解析
1、基本产假128天,其中产前可以休假15天(符合北京相关政策的,产假可再增加1-3个月,最长为7个月产假)。
2、难产的可增加产假15天。
3、怀孕不满四个月流产的,给予15天的产假。
4、怀孕四个月以上(含四个月)流产的,给予42天产假。
5、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
法律规定:
《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
《北京市人口与计划生育条例》第十八条:机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加假期一至三个月。
法律依据
《北京市人口与计划生育条例》第十八条
《女职工劳动保护特别规定》第七条
报告编号:NO.20210923*****

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    基本产假128天,其中产前可以休假15天(符合北京相关政策的,产假可再增加1-3个月,最长为7个月产假);难产的可增加产假15天;怀孕不满四个月流产的,给予15天的产假;怀孕四个月以上(含四个月)流产的,给予42天产假。

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张燕鹏

河北邢广习律师事务所

张燕鹏律师,专职律师擅长劳动纠纷

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    您好!我是北京盈科律师事务所的怀律师,专注于婚姻家事方面问题。 如果在北京居住满一年可以在北京起诉离婚。 起诉离婚需要准备以下材料: 
(1)民事起诉状,第一部分需要写明双方的姓名、性别、出生年月、民族和住所地。第二部分需写明诉讼请求,如请求离婚、小孩抚养权问题、财产分割问题。第三部分需要写明离婚的事实和理由; 
(2)双方身份证复印件; 
(3)结婚证原件,当事人《结婚证》丢失或损坏的,可以补办 (4)小孩出生证或户口本; 
(5)相关财产证明,如房产证、机动车行驶证等。 
起诉状及相关证据材料的内容因人而异,需针对具体个案进行起草和完善。

 起诉离婚,需要向法庭提交你们夫妻感情破裂,无法继续生活下去的证据,同时如果对方有过错的,还可以要求赔偿。 

法律规定能认定夫妻感情破裂并判决离婚的情形包括: 
(一)重婚或有配偶者与他人同居的; 
(二)实施家庭暴力或虐待、遗弃家庭成员的; 
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改的; 
(四)因感情不和分居满二年的; 
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。 
一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。 经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。 
离婚一般在被告住所地法院起诉,或者在被告居住超过一年以上的所在地法院起诉。 
一审一般3—6个月,二审一般3个月。如果法院第一次判决不离的话,六个月之后可以重新起诉,实践中第二次起诉离婚一般都会判决解除婚姻关系。建议咨询专业律师收集对自己有利的证据、制定合理的方案帮助自己。 针对以上回复如果您还有其他疑问,可以直接联系或转为一对一咨询,会给您更详尽的解决建议。
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