个人能交的是养老保险和医疗保险。个人养老保险缴纳办法:去户口所在区的社保局办理,最好去之前打电话咨询当地的社保局。需要带的资料:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。
员工和单位建立劳动关系之后,单位就需要为员工缴纳社保费用,和是否有社保卡没有关系,但是在缴纳社保之后是需要办理社保卡的。所以没有社保卡是可以缴纳社保的,在缴纳社保之后就可以办理社保卡了。
个人可以缴纳社保,个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。具体流程如下:个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);参保条件:城镇户口或农转非户口;办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。
可参加职工养老和医疗的灵活就业人员:满18周岁、未达到法定退休年龄、在本市灵活就业的深户人员;本市户籍到市外就业的人员;参加居民养老保险和医疗保险的非从业居民:年满18周岁但未达到法定退休年龄,未在学校就读,未在用人单位就业的深户无业人员。
不是,单位交了社保就等于交了医疗保险,因为社保包括了医疗保险。《中华人民共和国社会保险法》第二十三条规定,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
1、到当地社保中心领取:可以到当地社保中心或社保局咨询您的社保卡是否已经制作完成,并了解领取的具体流程和要求。2、补办社保卡:如果社保卡已经制作完成但未领取,可以带上身份证、社保号码等相关材料到社保中心补办社保卡。3、挂失和补办社保卡:如果社保卡丢失或损坏,可以到社保中心挂失并补办社保卡。办理社保需要提供以下资料:1、身份证。需要提供本人身份证原件及复印件;2、户口簿。需要提供户口簿原件及复印件;3、相关申请表。需要填写社保相关申请表,包括社保参保申请表、社保缴费申请表等;4、工作证明。需要提供原单位开具的在职证明或离职证明,证明在工作地有社保缴纳记录;5、相关费用。需要缴纳社保费用,具体费用标准根据当地社保局规定而定;社保卡是由人力资源社会保障部负责统一发行的,所以社保卡不是用人单位发的,职工可以到自己所在的村委会或者居委会领取社保卡。如果单位还没有办理帮员工半社保卡的话,员工本人可以自己持本人身份证到当地社保中心自己办理社保卡。这里需要注意的是在办理社保卡前,最好是先打电话咨询当地社保局,看看需要准备什么资料。
遇到过社保断交的情况 ,实际上社保断交的影响并没有大家想象的严重。当社保出现断交,可以用以下方法解决:社保断交后已经停交:这种情况,原来交的社保会在原参保地保留之前的社保关系,养老保险、医疗保险都会有缴费记录,个人账户中的金额也会全部保留。
根据相关法律的基本原则,全部赔偿是侵权损害赔偿的基本规则,即侵权行为加害人承担赔偿责任的大小,应当以行为所造成的实际损失为依据,予以全部赔偿。用人单位未给劳动者缴纳社会保险,劳动者要求赔偿损失的。
用人单位未依法缴纳社会保险(含工伤保险)的,由用人单位承担全部工伤赔偿待遇。如用人单位拒不支付的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。