职务侵占罪属于刑事案件，是私营企业，发生较多的一种犯罪。
公司员工利用自己的职务便利，侵占了单位的财产，达到一定数额的，会被以职务侵占罪追究刑事责任。
但是否构成职务侵占罪要看是否满足以下三大条件，一、必须是利用自己职务上的便利;二、必须有侵占的行为;三、必须达到数额较大的程度;
总结而言就是，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的属于职务侵占。
从以上的叙述中我们可以看出，职务侵占罪其实离我们的生活并不遥远，工作中难免会遇到面对巨大财务诱惑的时候，希望大家都能做到做好本职工作，拿合法的、自己该拿的财物!
在此我也提醒各单位妥善保存员工身份证复印件等个人信息资料，一旦发生职务侵占案件，及时携带这些材料向公安机关报案。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
职务侵占罪，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条(贪污罪)的规定定罪处罚。
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《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
首先公安机关需要对相关的立案文件，进行整理，侦查结束之后，就一并移交到当地相关的人民检察院进行审查；其次，对相关的立案材料进行审查；最后，审查通过后开始对立案材料进行评估，决定是否立案。
两罪最大的区别在客观方面。即行为人要成立职务侵占罪，则其必须要利用职务便利的行为。盗窃罪，是指以非法占有为目的，秘密窃取公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行...
区分职务侵占罪与盗窃罪的关键在于行为人是否利用职务上的便利。关于贪污罪、受贿罪中“利用职务上的便利”的规定，行为必须是利用职务上主管、经管、经手公共财物的权力及方便条件取得财物才是职务侵占。
侵占罪的客体是私有财产所有权，具体说是行为人自己所持有的他人财产的所有权或脱离物主占有的他人财产所有权。这里的“他人”，仅指公民个人或非法人经济组织、单位，不包括国家、国有单位和法人。
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