优质问答
我的位置:首页 > 优质咨询 > 劳动纠纷 > 包工头不给农民工发工资怎么办呢

包工头不给农民工发工资怎么办呢

2026.10.05劳动纠纷5人浏览

1.与包工头协商:首先尝试与包工头直接沟通,明确表达诉求,要求其支付工资。
2.向施工企业反映:若包工头所属施工企业存在,可以向该企业反映情况,要求协助解决工资问题。
3.找劳动监察部门:可向劳动监察部门投诉,由其责令包工头限期支付工资。逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向农民工加付赔偿金。法律依据为《劳动保障监察条例》第二十六条。
4.申请劳动仲裁:准备劳动合同、工作证、工资条等能证明劳动关系和工资数额的证据,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不满意的,还可在规定时间内向法院提起诉讼。相关法律有《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。
5.寻求法律援助:符合条件的农民工可申请法律援助,由法律援助机构指派律师免费代理维权。

以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。

  • 劳动争议仲裁时效为一年。 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间因拖欠... 查看更多
  • 根据《劳动合同法》,可按以下方式签订无固定期限劳动合同: 用人单位与劳动者协商一致,可订立。 劳动者在该用人单位连续工作满十年,应订立。 用人单位初次实行劳动合同制度或国有企业改制重新订立劳动合同时,... 查看更多
  • 退休员工与单位不存在劳动关系,其上下班途中受伤一般不算工伤。 根据《工伤保险条例》第二条规定,中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇... 查看更多
  • 加班是指劳动者在正常工作时间之外继续从事工作。关于几点算加班,法律并无统一明确规定。 一般来说,超出用人单位正常安排的每日、每周标准工作时间就算加班。 根据《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日... 查看更多
  • 工作期间骑电动车摔伤是否算工伤,需视具体情况而定。 若在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害,可认定为工伤。比如骑电动车正常行驶,因他人违规导致摔倒受伤,且本人不承担主要责任,这种情况符合《工... 查看更多
  • 工伤赔偿纠纷能和解。 工伤赔偿纠纷属于民事纠纷范畴,双方当事人有权自行协商解决。和解具有多方面优势,例如高效便捷,能节省时间和精力;可灵活协商赔偿金额、支付方式等具体条款,更符合双方实际需求。 和解协... 查看更多
  • 图文咨询
    27W+专业律师,超30亿人次使用
    立即咨询
  • 电话咨询
    一个电话,解决法律问题
    立即咨询
  • 商城服务
    专业律师拟定,合理规避法律风险
    进入商城