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工地工伤有什么赔偿

2026.09.30劳动纠纷7人浏览

工地工伤赔偿项目及标准如下：
1.医疗费用：凭票支付，包括诊疗费、药费、住院费等。
2.停工留薪期工资：原工资福利待遇不变，由单位按月支付。
3.住院伙食补助费：按当地标准发放。
4.辅助器具费：经劳动能力鉴定委员会确认后按需配置。
5.护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需护理的，由单位负责。
6.一次性伤残补助金：根据伤残等级，从一级到十级分别为27个月至7个月的本人工资。
7.伤残津贴：一级至四级伤残，分别为本人工资的90%至75%。
8.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：五级至十级伤残职工，在解除或终止劳动关系时，由工伤保险基金和单位分别支付。具体标准由各省、自治区、直辖市规定。
赔偿依据《工伤保险条例》等相关法律法规。职工需及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，以确定赔偿项目和金额。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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