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工资拖欠不发怎么想办法要

2026.09.24劳动纠纷8人浏览

1.与用人单位协商：主动沟通，了解拖欠原因，要求限期支付。
2.向劳动监察部门投诉：可拨打12333或前往当地劳动监察机构，提供相关证据，如劳动合同、工资条等，监察部门会责令单位改正。
3.申请劳动仲裁：准备仲裁申请书、证据等材料，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》，一般45日内审结，复杂的60日内审结。
4.向法院申请支付令：依据《劳动合同法》，用人单位拖欠工资，劳动者可向法院申请支付令，法院会根据情况审查并发出支付令。
5.寻求工会帮助：工会有权要求用人单位纠正违法行为，维护劳动者合法权益。
6.媒体曝光或投诉：通过网络、媒体等曝光拖欠行为，给用人单位施加舆论压力，促使其解决问题。
要注意保留好相关证据，以便在维权过程中有力支持自己的主张。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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