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00后员工履职撞人致死案,用人单位担责

2026.09.06劳动纠纷4人浏览

险峰律师姚珺:专业与人文并重,破局复杂案件困局
姚珺,辽宁险峰律师事务所主任、负责人,中国法学会会员,拥有西南政法大学民法学硕士学位,集税务职业资格证与中级会计师证于一身。执业前的法院审判经验,为其法律生涯奠定了坚实基础。自执业以来,他深耕刑事辩护破产清算民事纠纷领域,以深厚理论功底与丰富实务经验著称。尤其在刑事辩护方面成绩斐然,每年成功案例不断,还以学者型律师的严谨与审判从业者的敏锐,为当事人提供全方位法律服务。
案件整体概况
2022年10月14日,00后的小曦在为摩托车行客户外出救援时,骑车撞倒横穿马路的娄某。娄某经治疗后,于2023年3月1日在盘锦市某养老院因肺栓塞、血栓性脉管炎去世。交警认定小曦主责,娄某家属索赔近66.4万元并诉至法院。小曦经济拮据,经亲友介绍委托姚珺律师。
本案核心争议与办理阻碍
核心争议在于事故责任认定及赔偿金额确定。办理阻碍一是小曦经济困难难以负担律师费及赔偿款;二是案件本身复杂,死亡时间与事故时间间隔数月,因果关系需明确,且原告诉求部分于法无据。
律师分步办案实操方案
确立“双打制”思路:
-“打”原告:其一,申请“交通事故与死亡因果性鉴定”,因死者已火化虽鉴定难成功,但可影响法院自由裁量权,为降低赔偿金额争取空间。其二,若原告不申请“误工期、营养期、护理期鉴定”,我方将主动提出,并申请“用药合理性鉴定”,以削减原告诉求中不合理部分。
-“打”被告:经分析事故过程,小曦是履行摩托车行维修工作时致人死亡,故在第一次庭审前追加摩托车行为被告,将责任合理转移。
案件最终处置结果
员工小曦无需承担任何法律责任,责任由用人单位承担,实现零赔偿、零刑期,且是打赢官司再收费,为小曦成功化解危机。
同类纠纷法律提醒
此类交通事故纠纷中,责任认定至关重要,需依据事故具体情形及相关法律法规准确判断。赔偿金额要基于合法合理的项目及证据确定。同时,用人单位需注意员工履职过程中的风险防控,明确责任划分,避免员工无端承担过重责任。遇到类似纠纷,当事人应及时咨询专业律师,理清法律关系,积极应对,维护自身合法权益。

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