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法律解答：警察渎职是否会被开除需要根据具体情节严重程度来判断，不一定必然开除。法律依据：《中华人民共和国公务员法》第六十二条规定，处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。核心分析：首先，警察作为公职人员，其渎职行为违反了职责要求。若渎职行为情节较轻，可能给予警告、记过、记大过等处分；情节较重的，可能面临降级、撤职处分；只有当渎职行为达到严重程度，才会被开除。关键构成要件在于渎职行为对社会秩序、公共利益等造成的损害程度以及主观过错等。实务建议：如果发现警察渎职行为，可向其所在公安机关的纪检监察部门反映情况，提供相关线索和证据。纪检监察部门会按照规定程序展开调查。收集证据时，要尽量保证证据的真实性、关联性和合法性，比如保留相关的文件记录、视听资料等。法律程序一般是先由纪检监察部门受理举报，进行初步核实，若构成违纪违法，再进一步深入调查，根据调查结果给予相应处分。
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