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潘开荣律师毕业于南京大学，中国人民大学民商法专业硕士在读，执业9年，服务于江苏无锡。他擅长劳动纠纷等领域，担任30多家企业法律顾问，代理过多起疑难复杂案件，为企业和劳动者权益保障贡献力量。在法律的浩瀚海洋中，有这样一位专注于劳动法领域的律师——潘开荣。他毕业于南京大学人力资源管理专业，拥有管理学硕士学位，目前还在中国人民大学民商法专业攻读硕士。他是无锡市名优律师培养对象，荣获2020-2021年度无锡市优秀律师称号，担任无锡市律协劳保委委员、新吴分会副主任，同时也是江苏瑞莱律师事务所合伙人、劳专委主任，执业证号为13202201710910565，服务地区主要为江苏无锡，联系地址位于江苏省无锡市滨湖区金融六街银华金融大厦15层。丰富的职业经历与专业知识积累潘开荣律师自2002年起就在企业从事人力资源管理、法务管理工作，在国企、外企、民企担任HR经理、法务职位十多年，还是国家二级人力资源管理师。2015年，他开启律师职业生涯，先后为三十多家国企、外企、民企及行政机关提供法律顾问服务。这种跨领域的职业经历，让他对企业人力资源管理和劳动关系方面有了深入研究，在劳动法领域拥有扎实的法学理论基础和研究能力。重要经验总结潘开荣律师在多年的执业过程中积累了诸多宝贵经验。他担任30多家企业的法律顾问，为企业提供人力资源管理流程、用工合规等方面的服务，还为企业拟定和修改、指导员工手册民主程序、公示程序等。他代理过多家企业搬迁、裁员项目，在处理这类复杂事务时，能够平衡企业利益和员工权益。此外，他还指导企业进行人力资源优化配置，涉及几百人的调岗安排，确保调岗过程合法、合理、公平。经典案例剖析-劳动合同解除纠纷：2019年4月，潘开荣律师代理了《张某兰等人与无锡某连锁超市有限公司劳动合同纠纷案》。张某某等17人是超市老员工，公司安排他们去昆山培训并要求自行垫付费用，员工提出合理要求未得到解决，公司以旷工为由解除与部分员工的劳动关系。潘律师主张公司安排不合理，最终判决公司违法解除，应支付赔偿金。-调岗争议纠纷：2018年2月的《缪某与无锡某某有限公司调岗争议案》，缪某在无锡店工作近15年，公司将其调至北京，缪某因家庭原因拒绝，公司以旷工解除劳动关系。潘律师指出公司调岗不合理，经仲裁和法院调解，公司支付缪某经济补偿35万元。-孕期女职工权益保护案：2020年2月的《女员工孕期拒绝出差，用人单位解除劳动合同案》，张某孕期拒绝公司出差安排，公司以不服从工作安排为由解除劳动关系。潘律师围绕争议焦点积极举证，最终认定公司违法解除，判决支付赔偿金。潘开荣律师凭借丰富的经验、扎实的专业知识和对劳动法领域的专注，在江苏无锡的法律服务市场中，为企业和劳动者解决了诸多难题，维护了他们的合法权益，成为值得信赖的法律守护者。
以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。
