讨要被拖欠的工资,可通过以下方式:1. 与用人单位协商:直接与单位沟通,明确表达要求支付工资的诉求,了解拖欠原因并协商解决方案。2. 向劳动监察部门投诉:可向当地劳动监察大队反映情况,劳动监察部门有权责令用人单位限期支付工资,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。3. 申请劳动仲裁:准备好劳动合同、工资条、考勤记录等相关证据,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决具有法律效力,用人单位应履行支付义务。4. 向法院起诉:对仲裁结果不服或用人单位不履行仲裁裁决的,可在规定期限内向法院提起诉讼,通过司法途径维护自身权益。在整个过程中,要注意收集和保留相关证据,以证明劳动关系及工资拖欠事实,确保自身合法权益得到有效维护。
以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。