法律解答:即使没有签订书面协议双方的合伙关系在法律上依然可能成立。但后续可能会面临一些权益界定等方面的问题。法律依据:根据《民法典》第九百七十二条规定合伙合同是两个以上合伙人为了共同的事业目的订立的共享利益、共担风险的协议。虽然未签书面协议但只要符合合伙合同的实质要件口头或其他形式的约定也可能认定为合伙关系。核心分析:适用逻辑:依据民法典关于合同的相关规定判断双方是否有共同经营、共享利益、共担风险的合意及行为。权利义务:合伙人享有参与经营决策、利润分配等权利同时承担亏损分担等义务。关键构成要件:存在共同经营的事业目的有共享利益、共担风险的实际行为。实务建议:收集证据:如双方关于开店的沟通记录、共同出资凭证、参与经营管理的记录等。协商补充协议:尽快就合伙事宜协商签订书面协议明确各方权利义务。若协商不成:可考虑向法院起诉由法院根据证据等认定合伙关系及权益。起诉时需准备好相关证据按民事诉讼程序进行包括立案、审理、判决等环节。
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