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劳动纠纷申诉期是多久

2025.12.30劳动纠纷3人浏览

劳动纠纷申诉期一般为一年。从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
超过申诉期，当事人的权利可能无法得到法律的有效保护。但在某些特殊情况下，如不可抗力等导致当事人无法在规定期限内申诉的，申诉期可能会依法予以延长。当事人应及时关注劳动法律法规的规定，在规定的申诉期内依法维护自身合法权益。

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