离婚时全职妈妈可能获得的赔偿数额并无固定标准,需综合多方面因素判定。
若一方存在法定过错,如重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家庭成员等,无过错方(包括全职妈妈)有权请求损害赔偿,赔偿数额会考量过错程度、对无过错方造成的伤害后果等。比如过错行为严重影响全职妈妈身心健康,赔偿数额可能相对较高。
此外,若全职妈妈因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务,离婚时有权向另一方请求补偿,具体补偿数额由双方协议,协议不成时由法院根据实际情况判决。
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