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劳动合同能约定服务期吗

2025.02.02劳动纠纷19人浏览举报

报告编号：NO.20250202*****

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法律分析

劳动合同是可以约定服务期的。根据相关法律法规，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与劳动者订立协议，约定服务期。在这种情况下，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。但违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。同时，用人单位与劳动者约定的服务期较长的，用人单位应当按照工资调整机制提高劳动者在服务期间的劳动报酬。这样既保障了用人单位的合法权益，也能在一定程度上维护劳动者的利益。

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