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说拖欠工资违法吗

2025.02.02劳动纠纷33人浏览举报

报告编号：NO.20250202*****

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法律分析

拖欠工资是违法的行为。《中华人民共和国劳动法》明确规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令限期支付；
逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。这体现了法律对劳动者合法权益的保护，确保劳动者能够按时足额获得应得的劳动报酬，以维护社会的公平正义和劳动关系的稳定和谐。

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