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北京新职伤赔偿标准

2025.02.01劳动纠纷22人浏览举报
报告编号:NO.20250201*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

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北京的新工伤赔偿标准较为细致和明确。在医疗费用方面,按照实际发生的合理费用进行赔偿,包括挂号费、治疗费、药费等。伤残津贴根据伤残等级确定,一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为85%,以此类推,直至十级伤残为70%。一次性伤残补助金也与伤残等级挂钩,一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月,十级伤残为7个月。
此外,还有停工留薪期工资,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。对于工亡待遇,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这些标准旨在保障工伤职工的合法权益,促进社会的和谐与稳定。

以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。

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