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报告编号：NO.20250201*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告工伤认定下来后，赔偿主要包括以下几个方面。首先是医疗费用，由工伤保险基金支付实际发生的符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费用。其次是停工留薪期工资，按照职工原工资福利待遇发放，一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。再者是伤残津贴，根据伤残等级确定，一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为85%等，按月支付。还有一次性伤残补助金，根据伤残等级和本人工资计算。此外，若因工伤导致职工生活自理障碍，还需支付生活护理费等。具体赔偿标准和金额需根据实际情况确定。
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