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劳动仲裁申诉时效期多长

2025.02.01劳动纠纷24人浏览举报

报告编号：NO.20250201*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

法律分析

劳动仲裁申诉时效期一般为一年。从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受上述一年时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
该时效期间是法律规定的劳动者主张权利的期限，超过时效期间，劳动者将丧失胜诉权，即劳动仲裁机构可能不会支持其申诉请求。
因此，劳动者应及时了解自身权益，在规定的时效期间内行使申诉权利。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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