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职工脑血栓可以辞退吗

2025.02.01劳动纠纷30人浏览举报

报告编号：NO.20250201*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

法律分析

职工患脑血栓通常不能随意辞退。根据相关法律法规，劳动者在患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位不得解除劳动合同。医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。对于患脑血栓的职工，其处于医疗期内，用人单位应依法给予其医疗救治和相应的待遇，不能以其患病为由将其辞退。只有在医疗期满后，职工仍不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位才可以解除劳动合同，但需提前通知劳动者并支付经济补偿。

以上是律师的法律建议，如有疑问，欢迎进一步咨询。

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