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在一般的公司中,通常并不专门设立劳动仲裁部门。劳动仲裁是由劳动争议仲裁委员会负责处理的。劳动争议仲裁委员会是依法设立的,专门处理劳动争议的机构。如果公司与员工之间发生劳动纠纷,员工可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请。劳动争议仲裁委员会会依据相关法律法规,对劳动纠纷进行公正、公平的裁决。相关法律法规主要包括《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》等,这些法律规定了劳动仲裁的程序、受理范围、裁决方式等方面的内容,为劳动仲裁提供了法律依据和保障。
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