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代课教师也是教师队伍的重要组成部分,其劳动权益应受到法律保护。拖欠代课教师工资是不合法的行为。《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。《劳动合同法》也明确,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。代课教师为教育事业做出了贡献,他们的工资待遇理应得到保障。任何单位和个人都不能以任何理由拖欠代课教师的工资,否则将承担相应的法律责任。
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