劳动合同应否加盖公章

🙌【劳动合同应否加盖公章】📢 依据我国现行的法律法规所定，劳动合同须以加盖公司章作为生效条件之一，且应由雇主单位与其受聘者共同协商制定，并经双方在劳动合同条款上亲笔签名或加盖公司印章后方可正式生效。🙋‍ 此份劳动合同则需由雇主单位及受聘者各自持有一份，以备后续查阅与审核。🙋‍ 【法律依据】 《劳动合同法》第十六条，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。🙋‍ 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。🙋‍