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报告编号：NO.20231222*****
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查看完整报告用人单位拖欠工资的，劳动者可以搜集相关证据（劳动合同、工资发放记录）并采取以下措施：向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉。向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
解决债务纠纷的方法有：第一、和解法；第二、调解法；第三、仲裁法；第四、诉讼法；第五、申请支付令法；第六、申请先予执行法；第七、申办强制执行公证法；第八、优先受偿权法；第九、保证人优先追偿权法；第十、代位追偿法。
合同当事人在友好的基础上，通过相互协商解决纠纷，这是最佳的方式。合同当事人如果不能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。
房屋租赁纠纷主要有租金支付纠纷、损害赔偿纠纷及其他方面的纠纷。 对于租金支付纠纷，应先由租赁双方协商一致，要么房客及时付清租金，要么房东同意延期支付。
当事人可以通过和解或者起诉处理医疗纠纷，起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
有下列解决方式：一、调解。分为法院调解、人民调解、仲裁调解和行政调解四种方式。二、仲裁。是指买卖双方在纠纷发生之前或发生之后，签订书面协议，自愿将纠纷提交双方所同意的第三者予以裁决，以解决纠纷的一种方式。三、诉讼。指纠纷当事人通过向具有管辖权的法院起诉另一方当事人的形式解决纠纷。
解决医疗纠纷的方法有：双方自愿协商；申请人民调解；申请行政调解；向人民法院提起诉讼等。发生医疗纠纷，医疗机构应当告知患者或者其近亲属以下事项：解决医疗纠纷的合法途径；有关病历资料、现场实物封存和启封的规定；有关病历资料查阅、复制的规定。
合伙人债务纠纷先由双方协商解决，协商不成的由人民法院判决，合伙的债务，由合伙人按照出资比例或者协议的约定，以各自的财产承担清偿责任。我国法律规定，合伙企业对其债务，应先以其全部财产进行清偿，合伙企业财产不足清偿到期债务的，合伙人应当承担无限连带清偿责任。合伙人对合伙的债务承担连带责任，法律另有规定的除外。
1、年限平均法：年限平均法又称直线法，是指将固定资产的应计折旧额均衡地分摊到固定资产预计使用寿命内的一种方法，采用这种方法计算的每期折旧额均相等。2、工作量法：工作量法下每年的折旧额会随资产的工作量而不断变化。一般资产在不同年度工作量差别较大的，适于采用工作量法计提折旧。3、双倍余额递减法：用直线法折旧率的两倍作为固定的折旧率乘以逐年递减的固定资产期初净值，得出各年应提折旧额的方法。4、年数总和法：又称折旧年限积数法或级数递减法，是固定资产加速折旧法的一种。
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