学校中秋节还要上班违反了劳动法,因为教师也需要休息。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
不算违法,但违反教育局相关规定,中秋节属于国家法定节假日,没有假期的可以向当地教育局反映。学生不是劳动者,不受《劳动合同法》调整,但学生属于中华人民共和国公民,所以学校不放假可以向当地教育主管机构投诉。
属于违规行为,可向教育局举报,依据是教育部出台的《关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》规定,严禁学校以任何名目(包括家长委员会等)占用双休日、节假日、寒暑假组织学生集体补课或上新课。
根据全国年节及纪念日放假办法规定,不算违法,但违规。学生不是劳动者,不受《劳动合同法》调整,教师可以算加班工资,学校不支付,可以向劳动局投诉。
属于违规行为,可向教育局举报,依据是教育部出台的《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》规定,严禁学校以任何名目(包括家长委员会等)占用双休日、节假日、寒暑假组织学生集体补课或上新课。
公司中秋不放假,不违法,经员工同意可以安排员工在中秋节加班,并且应当依法支付加班工资,强迫员工加班或不支付加班工资是违法的。《劳动法》规定,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2021年中秋节放假调休时间为9月19日至21日,共3天。经国务院批准,将2021年中秋节放假调休日期的具体安排通知如下。9月19日至21日放假调休,共3天。9月18日(星期六)上班。
属于违规行为,可向教育局举报,依据是教育部出台的《教育部关于当前加强中小学管理规范办学行为的指导意见》规定,严禁学校以任何名目(包括家长委员会等)占用双休日、节假日、寒暑假组织学生集体补课或上新课。
在高速公路上倒车属于严重的交通违法行为 ,这一行为干扰了其他车辆正常通行并存在隐患。机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规关于道路通行规定的,处警告或者20元以上200元以下罚款。