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自离公司多久会解除劳动合同

2024.04.12 劳动纠纷 1962人浏览举报
律师回答
具体自离多久解除劳动合同，法律并无明确规定。曾经的连续旷工时间超过15天，或者1年以内累计旷工时间超过30天，用人单位可以终止劳动关系的规定已经被废止。但《劳动法》规定严重违反公司规章制度，公司可以解除劳动合同。因此具体自离多久属于严重违反，需要由公司的规章制度加以确定。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第二十五条
报告编号：NO.20240412*****

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作者

袁超

北京市东元（沧州）律师事务所

袁超律师，专职律师擅长劳动纠纷

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