
租房子可不签书面合同,但有风险和限制。租期六个月以上应签书面合同,未签视为不定期租赁,双方可随时解约。六个月以下口头约定有效,但纠纷时举证难。为保障权益、减少纠纷,租房尽量签书面合同。

租房子不强制签书面合同,但签合同能保障双方权益。法律规定租赁超六个月应书面签约,否则视为不定期租赁,可随时解约。书面合同能明确权责、减少纠纷,没签合同举证难,建议租房签书面合同。

租房子不强制签书面合同,但签合同更能保障双方权益。租赁超六个月应签书面合同,否则视为不定期租赁,可随时解约。不满六个月可口头约定,但举证难。建议租期长时签书面合同,明确权责。

租房子没签书面合同合法。租赁不满六个月,口头协议有效;超六个月未签书面合同,视为不定期租赁,可随时解约。不过没书面合同有风险,易因约定不明产生争议,维权举证难,建议签书面合同。

不签书面劳动合同违法吗《劳动合同法》第10条明文规定:“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同”。我国法律规定了签订书面劳动合同是劳资双方的义务,强制要求签订书面劳动合同(非全日制用工除外)。不签订书面劳动合同是违法行为,无论是对于劳动者还是用