精选解答
您的位置:首页 > 精选解答 > 劳动纠纷 > 自动离职多长时间合同自动解除

自动离职多长时间合同自动解除

2022.11.01 劳动纠纷 155人浏览举报
律师回答
相关法律法规并没有规定自动离职多久合同自动解除。法律赋予企业制定规章制度的权利,企业可以在规章制度中对员工无故旷工离职进行处罚。企业可以依照规章制度的规定,对违反规章制度的员工解除劳动合同。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
报告编号:NO.20221101*****

【问题分析】您好,您所提出的是关于 ***** 的问题...... ,【解决方案】***** 【具体操作】*****

查看完整报告

*版权声明:华律网对精选解答模式享有独家版权,未经许可不得以任何形式复制、转载。
  • 合同多长时间末履行自动解除

    要看情况,合同符合法定或约定的终止情形时,合同自动解除。法定自动解除的情形,劳动合同法第四十四条规定,有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。

    梁树宏律师 2020.05.14 1141人看过
  • 多长时间自动离婚

    多长时间都不会自动离婚。法律上没有自动离婚的说法,离婚方式只有协议离婚和诉讼离婚两种方式。但若因感情不合分居满两年的,可视为感情破裂,起诉离婚时,法院会判决离婚。

    赵彪律师 2023.08.08 123人看过
  • 拖欠房租多长时间,合同会自动解除

    合同不会自动解除,如果双方有明确约定一方不支付合同就解除合同的期限,适用合同约定期限。如果合同中没有针对这个情形进行明确约定,那么出租方可以先催告缴纳房租,合理期限内对方不交,房东可以发解除合同通知书,通知书在到达租赁人时生效,合同解除。

    袁超律师 2023.01.04 170人看过
  • 分居多长时间就可自动解除婚姻

    无论分居多久都不可以自动解除婚姻,我国法律规定,夫妻之间离婚只能通过协议离婚和诉讼离婚两种方式。夫妻双方因感情不和分居的,想要离婚的,可以协议离婚,协议离婚不成的,也可以向人民法院起诉离婚,因感情不和分居满两年,法院确认夫妻感情破裂的,是会准予离婚的。

    赵彪律师 2023.09.25 69人看过
  • 分居多长时间能自动解除婚姻

    1、不管分居多久都不能自动解除婚姻。因为我国的离婚方式只有协议离婚和诉讼离婚。2、协议离婚的手续需要签订离婚协议书后向婚姻登记机关申请离婚登记。3、诉讼离婚的手续是需要向法院提起诉讼,法院对案件进行调解或审理。

    赵彪律师 2023.05.05 119人看过
  • 分居多长时间可自动解除婚姻

    分居几年都不会自动离婚,如果因感情不合分居达两年的,可以向法院起诉离婚。根据《民法典》第一千零七十九条的规定,在我国离婚的方式有两种,一种是协议离婚,另一种是诉讼方式离婚。没有自动离婚。1、如果双方能就离婚、子女的抚养、财产的分割等问题达成一致意见的,可以双方亲自携带身份证、户口本、结婚证和离婚协议书到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记。2、如果双方不能就以上问题达成一致意见的,想要离婚的一方可以去被告住所地法院起诉离婚,夫妻感情不和分居两年的,可以认定为夫妻感情破裂,法院会准予离婚。

    赵彪律师 2023.07.06 112人看过
  • 自动离婚需要多长时间

    没有自动离婚这一说法,一般情况下是协议离婚,双方签订离婚协议书,将共同财产、债务、孩子抚养权等约定完整,签字按手印。携带离婚协议书、户口本、身份证、结婚证到一方住所地的婚姻登记结构办理离婚登记手续即可。一般手续齐全,当天就可以出具离婚证件。

    何长江律师 2022.09.30 127人看过
  • 多长时间分居自动离婚

    分居多长时间都不可以自动离婚。我国离婚的方式包括诉讼和协议两种,且无论当事人采取哪一种方式,均需要办理法定手续,即由当事人主动以书面形式提出离婚主张。

    顾斌律师 2022.03.14 648人看过
  • 多长时间会自动离婚

    没有自动离婚,达成离婚只有两种方式,协议离婚和诉讼离婚。根据《民法典》第一千零七十八条、第一千零七十九条,夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。

    顾斌律师 2022.07.05 130人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

  • 22828

    精选解答
  • 79217446

    阅读量
咨询律师
相关文书下载 查看更多
  • 什么是自动离职,如何区分自动离职和解除
    时至年末,各公司企业离职的劳动者很多的,劳动者自动离职和解除劳动合同有什么区别?什么是自动离职?如何区分自动离职和解除?华津网小编整理了相关内容,详情请看下文。
  • 民法典中自动离职多长时间解除劳动合同
    员工在上班的过程中,公司不仅可以单方辞退劳动者,劳动者自身也是可以向单位申请离职。不过有的劳动者在做着做着就不去上班了,在自动离职的时候,并没有给用人单位申请过,而单位那边也不太清楚究竟员工是怎样的情况。此时民法典中自动离职多长时间解除劳动合同呢?下面由华律网小编详细为你进行解答。跟着华律网小编一起来看看吧!
  • 民法典中自动离职多长时间解除劳动合同
    在现实生活中,劳动者与用人单位签订合同之后便需要认真勤勉工作,对于那些自动离职不履行劳动义务的劳动者是会被辞退的。在民法典中规定自动离职多长时间解除劳动合同?下面让我们一起来看看由华律网小编为大家进行的相应的解答吧。
  • 劳动合同能否自动解除,自动离职的员工怎么办
    员工不辞而别不回公司上班,很多企业将员工该行为视为自动解除劳动合同或自动离职,但这样做往往存在法律风险,实务中很多案例显示法院并一定不支持所谓的“自动解除劳动合同”或“自动离职”。下面,华律网小编来分析相关内容。
  • 自动离职后劳动合同到期了可以自动解除吗
    自动离职后劳动合同到期了可以自动解除。离职可以提交辞职信,30日后正式离职(试用期内3日后即可正式离职)。用人单位存在损害劳动者合法利益行为的,劳动者可以随时离职。关于自动离职后劳动合同到期了是否可以自动解除的问题,下面由华律网小编为您详细解答。
分享到
微博
QQ空间
微信
快速咨询在线专业律师 3分钟快速回复