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疫情期间公司不发工资违法吗

2022.11.21 劳动纠纷 3192人浏览举报
解析
疫情期间公司不发工资违法。
我国法律规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
法律依据
《劳动法》第五十条、第五十一条
报告编号:NO.20221121*****

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袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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