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有权解除合同的情形有哪些

2021.03.26 合同纠纷 1003人浏览举报
律师回答
有约定解除或者是法定的解除条件的话可以解除。
民法典
第五百六十二条 【合同约定解除】当事人协商一致,可以解除合同
当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。
第五百六十三条 【合同法定解除】有下列情形之一的,当事人可以解除合同:
(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;
(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;
(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;
(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;
(五)法律规定的其他情形。
以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。
法律依据
《民法典》第五百六十二条、第五百六十三条
报告编号:NO.20210326*****

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  • 法定解除合同的情形有哪些?

    (一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行。

    张福昊律师 2022.03.08 714人看过
  • 可以解除合同的情形有哪些

    有下列情形之一的,当事人可以解除合同:因不可抗力致使不能实现合同目的;在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行。

    王鹤然律师 2022.07.05 244人看过
  • 法定解除合同的情形有哪些

    根据相关法律规定,有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务等。

    李康律师 2020.08.21 1032人看过
  • 可解除合同的情形有哪些

    可解除合同的情形有以下这些:1、当事人双方协商一致;2、因不可抗力致使不能实现合同目的;3、在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;4、当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行等。

    周爱荣律师 2020.10.17 1314人看过
  • 公司违法解除合同的情形有哪些?

    1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的。

    张福昊律师 2022.03.08 720人看过
  • 单方解除合同情形有哪些

    单方有权解除合同的情形有以下这些:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行等。

    张志松律师 2021.01.19 747人看过
  • 哪些情形下可以解除合同

    可以,双方协商一致可以解除,有下列情形之一的可以解除合同:(一)因不可抗力;(二)当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)不能实现合同目的;(五)其他。

    于娜律师 2020.10.10 965人看过
  • 哪些情形可以解除合同

    有下列情形之一的,当事人可以解除合同:(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行等。

    邹曼云律师 2020.09.23 2284人看过
  • 公司不能解除合同的情形有哪些

    用人单位不得解除劳动合同的情形:1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;2、在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;3、患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;4、女职工在孕期、产期、哺乳期的;5、在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;6、法律、行政法规规定的其他情形。

    张雯婷律师 2023.11.28 177人看过

聂俊

上海昌鑫律师事务所

聂俊律师,专职律师擅长合同纠纷

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