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报告编号：NO.20190307*****
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查看完整报告养老金也称退休金、退休费，是一种主要的养老保险待遇，及在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的一种保险待遇。
并轨后的养老金支取:个人账户储存额不得提前支取;可免征利息税;参保人员死亡的，账户余额可依法继承。并轨后的养老金计发:基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
合同违约金数额由双方约定，但最高不得超过所遭受损失30%，超过30%的，可以请求法院适当予以减少。 如果合同当事人在合同中没有约定违约金的，违约金等于违约所造成的实际经济损失。
合同约定有计算方法的，按照合同中的具体约定计算。如果合同中没有具体的计算方法，损失可以参照银行贷款利率计算。同时，对于涉及支付的滞纳金问题，应区分贷款合同和其他合同。
合同违约金上限是不超过实际损失的30%，如果过高或过低，可请求法院给予减少或者增加。如果合同中只对违约金作了原则性的规定，没有具体约定违约金的比例或数额，则可按法律及法律中关于承担违约金责任的一般原则执行，赔偿守约方实际损失。
我国的民法典并没有对合同违约金的具体支付金额作出明确的规定，一般情况下，违约金的具体金额可以让双方当事人决定，或者人民法院根据实际情况决定。通常可以参考违约可能会造成的实际损失来进行确定，但是违约金一般不可以超过实际损失的百分之三十。违约方支付违约金后，还要履行债务。
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加。
合同违约金一般不得超过合同总标的额的20%。具体的赔偿标准还需要结合合同条款规定，也就是说需要看违约责任及违约造成的损失，以及违约金的计算方法。
企业养老金是对退休职工提供的基本养老保障。企业职工辛苦工作了大半辈子，退休年纪亦该是安享晚年的时候了。在职期间交纳了社保养老保险金的职工，在退休之后是可按月领取企业退休职工养老金的。
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