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员工使用假病假条请假单位可以开除吗

2018.11.27 劳动纠纷 2602人浏览举报

解析

如果用假病假条，属于严重违反用人单位规章制度的，可以开除。
《劳动合同法》规定，严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。用假病假条可视为违反劳动纪律。

法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条

报告编号：NO.20181127*****

【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****

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作者

袁超

北京市东元（沧州）律师事务所

袁超律师，专职律师擅长劳动纠纷

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