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应当依法为离岗创业人员缴纳工伤保险费用的是什么

2022.12.05 劳动纠纷 11004人浏览举报
律师回答
创业企业或所工作企业应当依法为离岗创业人员缴纳工伤保险费用。离岗创业人员发生工伤的,依法享受工伤保险待遇。
离岗创业期间非因工死亡的,执行人事关系所在事业单位抚恤金丧葬费规定。离岗创业人员离岗创业期间执行原单位职称评审、培训、考核、奖励等管理制度。
离岗创业期间取得的业绩、成果等,可以作为其职称评审的重要依据;创业业绩突出,年度考核被确定为优秀档次的,不占原单位考核优秀比例。离岗创业期间违反事业单位工作人员管理相关规定的,按照事业单位人事管理条例等相关政策法规处理。
法律依据
《人力资源社会保障部关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》第三条第二款
报告编号:NO.20221205*****

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  • 应当依法为离岗创业人员缴纳工伤保险费用的是什么企业

    根据《人力资源社会保障部关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》,应当依法为离岗创业人员缴纳工伤保险费用的是创业企业或所工作企业。

    薛红娣律师 2020.01.21 7908人看过
  • 工伤保险费用怎么查

    单位缴纳的工伤保险费全部进入进入工伤保险基金,缴费记录单位可以进行查询。由于工伤保险金没有个人账户,因此参保信息只能到社保业务大厅基金征缴科查询。不过最捷径的办法应该是找单位,即使使用工伤保险,伤残程度能否报工伤,程序也是从基层开始操作。

    袁超律师 2019.07.19 1396人看过
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    袁超律师 2019.07.19 2179人看过
  • 工伤保险费用由谁承担

    根据《工伤保险条例》的规定,用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率的结果。

    张燕鹏律师 2019.08.05 1826人看过
  • 单位怎么报工伤保险费用

    发生工伤24小时内要向社会保险经办机构报送工伤报告表。发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向劳动科提出工伤认定申请,用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请。

    袁超律师 2019.07.23 1358人看过
  • 工伤保险费用承担由谁承担

    职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。丧失享受待遇条件的、拒不接受劳动能力鉴定的、拒绝治疗的停止享受工伤保险待遇。

    袁超律师 2019.02.15 2210人看过
  • 工伤保险费应当由谁缴纳

    工伤保险费应当由用人单位缴纳。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。

    刘峰飞律师 2020.12.28 2208人看过
  • 工伤保险费用的报销范围包括哪些

    工伤保险参保人在工伤协议医疗机构发生的与工伤相关的门(急)诊、住院的医疗费用。2、工伤保险参保人发生工伤后遵循就近抢救的原则,在非工伤协议医院发生的与工伤直接相关的门(急)诊、住院的医疗费用。

    袁超律师 2019.02.25 1276人看过
  • 工伤保险费如何缴纳

    工伤保险费由用人单位缴纳,职工个人不缴纳。用人单位以本单位全部职工工资总额为缴费基数,本市工伤保险费缴费率按行业风险程度分为0.6%、1.2%、2.4%三个档次。

    张燕鹏律师 2019.08.02 546人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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