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报告编号：NO.20221108*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告合同无效可得利益不需要赔偿。合同无效后，若一方当事人对合同无效存在过错，且对方当事人因此遭受损失的，过错方应基于缔约过失责任向对方当事人进行损失赔偿，所赔偿的损失限于信赖利益，但不包括在合同有效情形下通过履行可以获得的利益。
没有损害的话可以不赔偿。若受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
合同违约金不是一定要赔偿。支付违约金只是违约方承担违约责任方式中的一种，除了支付违约金以外，承担违约责任的方式还包括继续履行、采取补救措施、赔偿损失、适用定金罚则等，违约方具体要承担哪种违约责任取决于对方当事人的主张与要求。
合同无效影响违约责任的承担。合同无效，则合同中关于违约责任的约定也是无效的，所以合同无效后违约责任就不需要承担了。但是如果合同无效合同对当事人造成损失了，过错方需要承担对对方的赔偿责任，如果各方都有过错的，应当各自承担相应的责任。
1、欠钱判刑后还需要清偿债务。2、判刑属于刑事责任，清偿债务属于民事责任，两者互不影响，被追究刑事责任也不影响民事责任的承担。债务人延期履行债务的，还可能承担违约金或延期履行产生的滞纳金和利息。
如果是个人与个人之间签订租房合同的话,这个时候不需要盖章,签字或者按手印的话就可以了,但如果是单位出租房,应该在合同上面盖上单位的公章,否则就会无效。
合同解除不需要把合同撕毁，只需要双方签署一个解除或终止合同的书面协议就可以了。合同解除后双方的权利义务即终止，不需要再把合同撕毁。当然如果当事人之间不想留下合同想销毁的，法律也不会禁止。
合同到期员工不续签劳动合同是否要赔偿，需根据以下情形处理：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的话，可以要求经济补偿。
医疗过失包括精神赔偿。受害人或者死者近亲属遭受精神损害，赔偿权利人向人民法院请求赔偿精神损害抚慰金的，适用《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》予以确定。
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