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晚婚晚育假是多久

2023.10.09 劳动纠纷 125人浏览举报
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晚婚晚育假多少天,各地标准不一。各地晚婚假总天数10-30天。 女方年满23周岁以上初婚为晚婚,男方年满25周岁以上初婚为晚婚;女方晚婚生育或24周岁以上生育第一个子女的为晚育。公民晚婚晚育的,当地人民政府应给予适当照顾。 国家机关、社会团体、企事业单位职工实行晚婚的,除国家规定的婚假(3天)外,增加婚假18天;实行晚育的,除国家规定的产假(3个月)外,增加产假3个月,给予其配偶护理假1个月;婚假、产假、扩理假期间视为出勤。
法律依据
《民法典》第八条 民事主体从事民事活动,不得违反法律,不得违背公序良俗。
报告编号:NO.20231009*****

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  • 晚婚晚育假取消了吗

    第十二届全国人民代表大会常务委员会第十八次会议通过了《关于修改〈中华人民共和国人口与计划生育法〉的决定》,删除了晚婚晚育增加产假的规定,改为”符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇“。

    顾斌律师 2019.03.27 1701人看过
  • 晚婚晚育假取消的规定

    2015年12月21日,全国人民代表大会常务委员会第十八次会议审议《中华人民共和国人口与计划生育法修正案》,修正案中明确,国家提倡一对夫妻生育两个子女;符合法律、法规规定条件的,可以要求安排再生育子女。

    王福宝律师 2019.08.02 422人看过
  • 晚婚晚育产假是多久

    晚婚晚育产假是多久女职工若顺产生育单胎,可享有98天的产假,其中产前休息15天,产后休息83天。难产者增加15天产假;多胞胎生育者,每多生育一个婴儿,增加15天产假。

    张燕鹏律师 2019.08.05 1533人看过
  • 江阴晚婚晚育假取消了吗

    是的,晚婚假已经取消了。但国家还是鼓励晚婚晚育的,并且晚婚晚育的可以享受其他福利待遇,具体咨询当地的人口与计划生育办。国家稳定现行生育政策,鼓励公民晚婚晚育,提倡一对夫妻生育一个子女;符合法律、法规规定条件的,可以要求安排生育第二个子女。

    顾斌律师 2019.03.28 368人看过
  • 北京晚婚晚育假取消了吗

    是的,晚婚假已经取消了。但是国家还是鼓励晚婚晚育的,并且晚婚晚育的可以享受其他福利待遇,具体咨询当地的人口与计划生育办。国家稳定现行生育政策,鼓励公民晚婚晚育,提倡一对夫妻生育一个子女;符合法律、法规规定条件的,可以要求安排生育第二个子女。

    顾斌律师 2019.03.28 584人看过
  • 江苏晚婚晚育假取消了吗

    是的,晚婚假已经取消了。但是国家还是鼓励晚婚晚育的,并且晚婚晚育的可以享受其他福利待遇,具体咨询当地的人口与计划生育办。国家稳定现行生育政策,鼓励公民晚婚晚育,提倡一对夫妻生育一个子女;符合法律、法规规定条件的,可以要求安排生育第二个子女。

    顾斌律师 2019.03.28 566人看过
  • 部队晚婚晚育假取消了吗

    是的,晚婚假已经取消了。但是国家还是鼓励晚婚晚育的,并且晚婚晚育的可以享受其他福利待遇,具体咨询当地的人口与计划生育办。国家稳定现行生育政策,鼓励公民晚婚晚育,提倡一对夫妻生育一个子女;符合法律、法规规定条件的,可以要求安排生育第二个子女。

    顾斌律师 2019.03.29 557人看过
  • 深圳的晚婚晚育假取消了吗

    是的,晚婚晚育假已经取消了。国家还是鼓励晚婚晚育的,并且晚婚晚育的可以享受其他福利待遇,具体咨询当地的人口与计划生育办。国家稳定现行生育政策,鼓励公民晚婚晚育,提倡一对夫妻生育一个子女;符合法律、法规规定条件的,可以要求安排生育第二个子女。

    顾斌律师 2019.02.19 430人看过
  • 晚婚晚育年龄

    晚婚晚育是我国鼓励的政策,我国法律规定:公民晚婚晚育,可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。那么晚婚晚育年龄是多少呢晚婚晚育年龄:晚婚年龄我国《婚姻法》规定:女性年满二十岁,男性年满二十二岁,方可结婚。

    赵彪律师 2019.08.21 2078人看过

袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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    大家知道我国是规定了很多的假期的,例如:产假、病假、年假等等,其中就还包括了晚婚晚育假。那么,晚婚晚育假到底是什么呢?在此,华律网的小编为大家整理了晚婚晚育假相关方面的法律知识,欢迎大家阅读,希望能对大家有所帮助。
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  • 晚婚晚育假是多少天
    晚婚晚育假天数是由地方计生条例规定的,各地的时间并不统一。国家法定婚假为3天,产假为98天,各地方因政策差异可能高于国家规定,但不得低于国家的规定。关于晚婚晚育假是多少天的问题,下面华律网小编为您详细解答。
  • 我想咨询一下晚婚晚育问题
    1.婚假三天。2.山东省政府法制办出台的征求意见稿将原来条例修改为:符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。 这一修订意见实际上是取消了晚婚假、晚育假的规定,延长了生育假,也就是产假。无论生育的是一胎还是二胎,产妇都享受延长60天的产假。 所以结婚的婚假只能够请三天,但是对于产假增加了60天,并且给予男方七天的护理假,其他的福利待遇是不变的。
  • 最新的民法典规定晚婚晚育的产假是多少天?
    您好:建议积极应对,委託律师处置,为你挽回损失多整理一些材料,都有共同性,建议约律师
  • 我和我老婆是晚婚晚育男方陪产假是多少天?
    您 好,产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假
  • 我父亲重病能请多久的假
    你好,医疗期跟工作时间有关系。1、实际工作年限为十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。2、实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为六个月;五年以上的为九个月;十年以上十五年以下的为十二个月;十五年以上二十年以下的为十八个月,二十年以上的为二十四个月。
  • 你好,请问国家规定的哺乳假是多久?
    我国《劳动法》规定,哺乳假时间为一年(孩子出生后一年计算),可以享受每天两次0.5小时的哺乳时间,可以合并为1小时。提前一小时下班或晚上班1小时(哺乳假含人工喂养)。
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