精选解答
精选解答
报告编号：NO.20240412*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告流产是有假期的。国家对流产的情况其实是有明确规定的，根据女职工劳动保护特别规定第七条，女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
如果当地的《人口与计划生育条例》有规定的，老婆流产老公有假。例如云南省规定，对符合法律、法规规定生育子女的，延长女方的生育假60天，并且给予男方30天的护理假。
未婚先孕有流产假。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。
有。依据我国相关法律的规定，女职工未婚先孕小产的，如果是在计划生育内生育的，并且交纳生育保险满一年的，在小产期间是会有工资的。女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明。
未婚同居属于非法同居，非法同居是不受法律保护的。一般来说，同居造成的后果是以无合法婚姻为前提，在这样的前提下请求补偿无法律依据，人民法院不予支持，不过因同居产生的财产纠纷以及抚养权纠纷是可以向法院提起诉讼的。
一般男方不赔偿，如果男方有过错可以要求经济补偿。,在未婚先孕的情形下，如果女方因为做人工流产而花费的医疗费，因为与男方有因果关系，可要求男方分担;另一方面，如果女方担心做人工流产而导致不孕，可以选择将孩子生产，孩子出生后的抚养费，不管男方乐意不乐意承担，也不管男方是否同意女方生产，根据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿的解释》中，并无任何堕胎造成精神损害的依据。但是堕胎手术会对女方身心造成较大的伤害，但就此向男方索赔医药费缺乏法律依据。终止妊娠是女方的自主行为，男方没有法定支付的义务。作为成年人的双方应当知道性行为和堕胎会有什么样的后果，自己应该承担相应的责任。男方可以给予道义上的补偿，主要是针对女方身体恢复的营养费。
国家统一规定流产产假是15天或者42天。女职工怀孕不满四个月流产时，应当根据医务部门的意见，给予十五天至三十天的产假；怀孕满四个月以上流产时，给予四十二天产假。产假期间，工资照发。
离婚协议由夫妻双方协商一致对于离婚、孩子抚养权、夫妻共同财产达成一致形成的书面协议。 主要包括如下内容： １、夫妻双方的基本信息：姓名、性别、身份证号、住址、联系地址、联系电话； 2、夫妻双方同意离婚； 3、孩子的抚养权归哪一方，另一方承。
流产休假规定：根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
快速咨询在线专业律师
3分钟快速回复
袁超律师
张燕鹏律师
何长江律师
赵彪律师
上海恒善律师事务所
