手指肌腱断裂算伤残吗

手指肌腱断裂一般来说够不上伤残的，但是要注意的是，在手指的远端活动时是不是有活动障碍，如果没有就真的不能算伤残，如果是有障碍可以评十级的伤残。华律网小编通过你的问题带来了“手指肌腱断裂算伤残吗”的内容，希望对你有帮助。

​肌腱断裂具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了，关于手指肌腱断裂赔偿标准的问题，下面由华律网小编为您详细解答。

手臂肌腱断裂会影响手臂的正常使用，而且肌腱的恢复速度是比较慢的，而且很容易再次发生断裂，那么手臂肌腱断裂这样的伤势是不是构成了轻伤呢，相关的内容是如何的。华律网小编通过你的问题带来了“手臂肌腱断裂算轻伤吗”的内容，希望对你有帮助。

在工作中受伤是谁都不愿意看到的，但是如果事情已经发生，就要想办法解决。一般来说，工伤后一般都会进行伤残鉴定，通过伤残鉴定来向企业单位索要赔偿。那么工伤右手指三个肌腱断裂赔多少钱呢？下面，让华律网小编带大家一起来看看吧。

肌腱断裂的这个伤害也是挺严重的，还有这个肌腱断裂后有没有恢复到原来的可能，要是可以的话，轻伤易一般就够不上了，要是不能恢复到以前的样子就会构成轻伤。华律网小编通过你的问题带来了“肌腱断裂能达轻伤吗”的内容，希望对你有帮助。

你好，需要进行鉴定确定具体的伤残

据我国相关法律规定，对于劳动者的工伤认定： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 用人单位职工有以上情形之一的都可以认定为工伤。 职工有下列情形之一的，也视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 法律依据：《工伤保险条例》第十四条　 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作

需要做伤情鉴定，去派出所报案鉴定即可

你好，如果属于工伤的话，可以咨询法医确定能否构成伤残等级，

你好，请问是什么事故导致受伤的呢？不同事故的伤残认定标准是不同的，如果是工伤案件的话，根据你的描述，是可能造成伤残十级的，但具体情况还是要根据你的伤势程度来判断。并且工伤案件的处理流程是第一步先进行工伤认定 第二步进行劳动能力鉴定 ，然后伤势现在怎样，因为工伤案件的赔偿很大一部分是和伤残等级所挂钩，所以建议你先把详细的医疗材料发给我看看，我们可以帮你计算出一整套详细的赔偿清单及金额，不管之后你是打算和老板协商处理，还是委托专业律师维护权益，都是用的着的。