精选解答
精选解答
报告编号：NO.20210917*****
【问题分析】您好，您所提出的是关于 ***** 的问题...... ，【解决方案】***** 【具体操作】*****
查看完整报告有下列情形之一的，要约不得撤销：（一）要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销；（二）受要约人有理由认为要约是不可撤销的，并已经为履行合同作了准备工作。
有下列情形之一的，要约不得撤销：（一）要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销；（二）受要约人有理由认为要约是不可撤销的，并已经为履行合同作了准备工作。
赠与合同在以下情况不得任意撤销：1、赠与合同公证过的; 2、赠与合同属于公益性质的; 3、赠与合同属于道德义务性质的;4、赠与财产的权利转移之后。此外，赠与人自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内没有行使法定撤销权的，一年后就不可以行使了。
有下列情形之一的，要约不得撤销：（一）要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销；（二）受要约人有理由认为要约是不可撤销的，并已经为履行合同作了准备工作。
有下列情形之一的，要约不得撤销：(一)要约人确定了承诺期限或者以其他形式明示要约不可撤销;(二)受要约人有理由认为要约是不可撤销的，并已经为履行合同作了准备工作。
下列合同，当事人一方有权要求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：1、因重大误解订立的。2、在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或仲裁机构变更或者撤销。
基于重大误解实施的民事法律行为，行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。
哪些情况下职工不得拒绝加班：根据劳动和社会保障部门解释，以下四种情形，职工不得拒绝延长工作时间：1、发生自然灾害、事故或者其他原因，使人民的安全健康和国家财产遭到严重威胁，需要紧急处理的。
1、因重大误解订立的合同。重大误解是指行为人因对行为的性质、对方当事人、质量、规格和数量等的错误认识，实施的法律行为。2、因欺诈订立的合同。欺诈，是指他人故意告知虚假情况，或者故意隐瞒虚假情况，诱使受欺诈方作出错误意思表示的行为。
关于不可撤销的要约的几种情况
免费查看要约撤回如何区别于要约撤销
免费查看在哪些情况可以要求撤销婚姻
免费查看什么情况下合同违约可以撤销
免费查看在哪些情况下可以要求撤销婚姻
免费查看什么情况下，合同可以撤销，什么情况下可以撤销
免费查看
快速咨询在线专业律师
3分钟快速回复
刘少威律师
聂俊律师
梁伟健律师
蒋莉圆律师
潘钧律师
宋富江律师
张燕鹏律师
庞经宇律师
