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报告编号：NO.20210923*****
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查看完整报告夫妻双方协议书的主要内容是：婚内财产协议的内容必须明确具体。明确约定债务如何承担。很多时候，双方同意财产独立或者部分独立，实际上是与债务承担息息相关的。协议内容不能违反法律的强制性规定或者禁止性规定。
协议书作为一种能够明确彼此权利与义务、具有约束力的凭证性文书，对当事人双方（或多方）都具有制约性，它能监督双方信守诺言、约束轻率反悔行为，它的作用，与合同基本相同。
合同必须具备相应的条款才能成立并有效，合同成立至少包括当事人姓名或名称、标的和数量的条款，否则该合同不成立；合同的一般条款包括：当事人的名称或者姓名和住所；标的；数量；质量；价款或者报酬；履行期限、地点和方式。
协议书需要根据双方争议内容来写，通常情况下包括以下几个方面：第一，协议书双方当事人基本身份信息；第二，协议书中双方协商的具体内容；第三，违约责任的约定；第四，双方签字确认，署名日期。
双方协议书的法律效应：订立协议书，其目的是为了更好地从制度上乃至法律上，把双方协议所承担的责任固定下来。作为一种能够明确彼此权利与义务、具有约束力的凭证性文书，协议书对当事人双方（或多方）都具有制约性，它能监督双方信守诺言、约束轻率反悔……
关于离婚协议书是否有效的问题，如果双方那个只签订了协议但并未办理离婚登记，协议并不发生法律效力，办理离婚登记后才发生法律效力。到婚姻登记机关办理离婚登记不仅是当事人共同选择解除婚姻关系的方式，也是离婚协议发生效力的必经途径。
合同作为一种民事法律行为，是当事人协商一致的产物，是两个以上的意思表示相一致的协议。在当事人双方订立协议合同书时，应遵循国家所规定的统一格式，具体内容有以下几点：第一、当事人双方的身份信息，如姓名、性别、电话、住址、身份证号码等。
甲方和乙方的基本信息。甲方（公司全称）、乙方（员工全称）、法定代表人和登记注册地等。合同期限。固定期限、无固定期限或以完成一定工作任务为期限。工作内容和地点。乙方同意在甲方指定的岗位从事工作，具体工作内容以甲方实际安排为准。工作时间与休假。包括工作时间和休息休假制度。薪酬与福利。乙方的工资和各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。劳动保护、劳动条件和职业危害防护。甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件。劳动纪律。乙方应遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。保密与竞业限制。乙方对甲方的商业秘密和机密信息予以保密。违约责任。任何一方违反本合同约定，应承担违约责任。争议解决。双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决。其他条款。如未尽事宜的补充协商、合同的份数等。
协议书双方签字不一定有效。如果签订协议书时存在以下情形之一的，该协议书是无效的：（一）行为人不具有相应的民事行为能力；（二）意思表示不真实，如在欺诈、胁迫等情形下签订的协议；（三）协议违反法律、行政法规的强制性规定，或者违背公序良俗。
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