社会保障卡的号是和身份证号一样的,一人只能办一张,不激活不会过期。再次提醒参保人,超过6个月未办理激活,旧卡会停用。但是不用担心,新卡依然有效,无需重新制卡。
超过6个月未办理激活,旧卡会停用。但是不用担心,新卡依然有效,无需重新制卡。只是尚未激活的新卡还是用不了,以免遇到突发状况时措手不及,所以新卡到手了还是尽快激活吧。
社保卡如果不激活的是不能进行使用的,参保人到人力社保部门领卡后即可启用社保应用,自领卡之日起300天内,凭本人有效证件持卡到金融账户对应合作银行网点启用金融应用,否则该卡社保应用将被挂失。
参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡,激活后医疗保险账户将恢复正常。在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能。参保人员在医保定点药店首次使用社保卡时,插入原医保卡,再按要求插入社保卡后,即可启用社保卡。
激活社保卡的方法:在定点药店持新卡输入原医保卡密码直接启用新卡。社保卡启用后仍沿用原医保卡密码;在定点医院使用社保卡直接启用社保功能;启用社保卡金融功能的同时启用社保功能;在社保卡管理中心直接办理启动社保功能。
社会保障卡从持卡人类型来看,可以分为两类,即:面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡,面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。
在规定的激活时间是自发卡日期开始的6个月内,如过期未到银行办理激活,参保人原有的医保卡将自动废止,但社保卡无需重新办理,到银行办理激活后,原医保卡账户上的金额就会转入医保卡内。
能打进去的。社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就业培训;申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇。
在规定的激活时间是自发卡日期开始的6个月内,如过期未到银行办理激活,参保人原有的医保卡将自动废止,但社保卡无需重新办理,到银行办理激活后,原医保卡账户上的金额就会转入医保卡内。
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