上班路上出车祸是否算工伤,要根据具体情况来看。如果是在上班途中出车祸,不是自己主要责任的,就算工伤。根据我国《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1.在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作,受到事故伤害的;3.在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4.患职业病的;5.因工外出期间,由于工作原因受到伤害,或者发生事故下落不明的;6.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的上班路上受伤算工伤么上班路上受伤的,如果是在上班途中发生不是本人主要责任的交通事故,包括城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等事故,应当认定为工伤。但是如果不是的,则不算工伤。
工厂上班期间受伤属于工伤,费用由工伤保险支付,用人单位没买保险的,由用人单位支付。医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。
凌晨上班遇车祸怎么赔偿:江苏南通男子王某是一家公司的保洁员,本身工作时间从早上6点开始,但他为做好本职工作,每天提前到5点就来上班了。今年6月14日4∶40分,他骑电动车去上班,途中被一辆相向而行的快速行驶摩托车相撞,当场摔倒,左腿受伤……
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。
上班途中出车祸可认定为工伤,但须同时具备以下条件:第一、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三、必须是本人不是全部责任或者不是主要责任;第四、必须是因机动车而引起的道路交通事故。
工伤假期间没上班路上出了车祸不算工伤。不是所有的交通事故受伤均是工伤的,必须满足以下条件:1、在上下班合理线路上;2、在上下班合理时间内;3、非本人承担主要责任的交通事故。
职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病之日起一个月内,所在单位应当向统筹地区劳动行政部门提出工伤认定申请。受理后,当场或者在5日个工作日内以书面形式一次性告知申请人需要在15日内补正的全部材料。之后调查审核、确认办结。
上班途中发生车祸算工伤。职工下列情形应当认定为工伤:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。在工作时间因工作原因受到交通事故伤害的。
在上班时间发生车祸受伤的不一定算工伤。如果是在上班的路上,发生非因劳动者本人原因造成的车祸受伤的;或者上班时间内因公外出发生车祸受伤的,则算工伤,除这两种情况发生车祸受伤的不能认定为工伤。