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人才引进辞职后果

2024.04.24 劳动纠纷 4085人浏览举报
律师回答
根据当时签订合同内容来看,一般情况下若是正常辞退,不会有什么后果。根据《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。正式员工辞职需提前三十天提交辞职报告,所以辞职报告交上去之后三十天之后才能离开。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第三十一条
报告编号:NO.20240424*****

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    李键键律师 2019.05.28 6770人看过

张硕

北京市中闻律师事务所

张硕律师,专职律师擅长房产纠纷

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