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企业劳务合同交什么保险

2022.01.06 劳动纠纷 3882人浏览举报
律师回答
签订劳动合同后,公司需要给员工缴纳五险一金。五险指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》
第四条:用人单位应当依法建立和完善规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
报告编号:NO.20220106*****

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袁超

北京市东元(沧州)律师事务所

袁超律师,专职律师擅长劳动纠纷

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